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                    Y公司薪酬滿意度影響因素調(diào)查問卷
        
            
        
            
        

                
        
                    
        
                        
        感謝您參與Y公司薪酬滿意度影響因素的問卷調(diào)查!本次問卷調(diào)查旨在評估薪酬滿意度的因素之間的相互影響程度。現(xiàn)邀您參與此次問卷調(diào)查本問卷調(diào)查采用不記名的方式，數(shù)據(jù)僅做研究分析，請您放心填寫。
        最后，再次感謝您的填寫，祝您身體健康、工作順利！
        
                    
        
                    
        
                    
        
                        
        1. 您的性別（）
        2. 您的年齡（）
        3. 您的工作部門（）
        4. 您的學歷情況（）
        5. 您的工作年限（）
        6. 您對于企業(yè)薪酬水平，您的整體滿意度（）
        7. 對于目前的薪酬水平，對您的工作積極性有較大的正反饋（）
        8. 您認為公司不同崗位之間的薪酬差距是否合理（）
        9. 對于企業(yè)的薪酬構(gòu)成，您的整體滿意度（）
        10. 關(guān)于薪資組成部分中的基本工資部分您是否滿意（）
        11. 您對薪資組成部分中除了績效/提成部分，其他薪資內(nèi)容是否滿意（）
        12. 對于公司的薪酬激勵制度，您的整體滿意度（）
        13. 現(xiàn)行的薪酬激勵制度對員工有很好的激勵性（）
        14. 您認為公司其他激勵制度（如年度績效獎金等）的完善程度（）
        15. 您認為公司的薪酬水平與同行業(yè)同崗位相比是否滿意（）
        16. 您認為公司的薪酬福利體系與同行業(yè)相比是否具有優(yōu)勢。（）
        17. 您認為自己薪資考核方式相對同行業(yè)的薪資考核方式公平性是否滿意（）
        18. 公司目前的薪酬水平能夠與您的個人能力相匹配（）
        19. 為提升薪酬水平，您愿意花更多的時間提高個人能力（）
        20. 與同崗位、同資歷的同事相比，您對自己的工作能力是否滿意
        
                    
        
                
        
                
            
        
        
        
        
        
        
            
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